ПОВІДОМЛЕННЯ

 

В Україні встановлено єдиний вік для виходу на пенсію, як для чоловіків, так і для жінок - 60 років. Але в деяких випадках українці мають право вийти на пенсію до досягнення цього віку. Насамперед право дострокового виходу на пенсію мають жінки, які народилися в 1961 році і раніше. Конкретний вік виходу на пенсію залежить від дати народження, він представлений в таблиці.

Крім того, право дострокового виходу на пенсію до 1 січня 2015 мають жінки, яким виповнилося 55 років, за наявності страхового стажу не менше 30 років і за умови звільнення з роботи.
Однак у цьому випадку розмір пенсії буде зменшений на 0,5% за кожен місяць дострокового виходу на пенсію і таке пониження зберігатиметься протягом усього періоду її виплати.

 

Не можна не згадати, що ще в квітні 2014 року у Верховній Раді України був зареєстрований законопроект № 4631, яким пропонується в період до 2024 року надати особам, які мають страховий стаж не менше 5 років і за умови досягнення 60 років чоловіками і 55 років жінками, право на призначення пенсії відповідно до законодавства, що діяло до набрання чинності Законом України «Про заходи щодо законодавчого забезпечення реформування пенсійної системи».


Разом з тим, законопроект був розкритикований як Головним науково-експертним управлінням, так і Комітетом у справах пенсіонерів, ветеранів та інвалідів. Зміни, запропоновані в законопроекті, входять у суперечність з низкою діючих норм Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», зокрема, з тими, які стосуються умов призначення пенсії за віком та необхідного мінімального стажу для її призначення. Не враховано також положення закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», що передбачають, що до 1 січня 2015 року право дострокового виходу на пенсію за віком мають жінки, яким виповнилося 55 років, за наявності страхового стажу не менше 30 років і за умови звільнення з роботи. І, що найголовніше, законодавча пропозиція не передбачає врахування інтересів громадян, яким пенсії вже були призначені.


Поки що невідомо, чи законопроект 4631 буде прийнятий у нинішній редакції.


Є ще кілька категорій осіб, які можуть піти на пенсію за віком раніше за інших.


1. Пенсія на пільгових умовах у зв`язку з важкими умовами праці.
Право на вихід на пенсію на пільгових умовах мають:
а) працівники, зайняті повний робочий день на підземних роботах, на роботах з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, - за списком N 1 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затвердженим Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць:
чоловіки - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років - на зазначених роботах;
жінки - після досягнення 45 років і при стажі роботи не менше 15 років, з них не менше 7 років 6 місяців - на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи з особливо шкідливими і особливо важкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із зменшенням пенсійного віку на 1 рік за кожний повний рік такої роботи чоловікам і на 1 рік 4 місяці - жінкам;
б) працівники, зайняті повний робочий день на інших роботах із шкідливими і важкими умовами праці, - за списком N 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць:
чоловіки - після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах;
жінки - після досягнення 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи зі шкідливими і важкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із зменшенням віку на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої роботи чоловікам і за кожні 2 роки такої роботи - жінкам;
в) окремим категоріям працівників залежно від умов праці за результатами атестації робочих місць можуть призначатися пенсії за рахунок коштів підприємств та організацій, але не раніше, ніж за 5 років до досягнення пенсійного віку, визначеного законом.


2. Інваліди по зору I групи - сліпі та інваліди з дитинства I групи мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення чоловіками 50 років, жінками - 40 років та за наявності не менше 15 років страхового стажу у чоловіків і не менше 10 років страхового стажу у жінок.


3.Жінки, які народили п`ятеро або більше дітей і виховали їх до шестирічного віку, і матері інвалідів з дитинства, які виховали їх до цього віку, мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення 50 років і за наявності не менше 15 років страхового стажу. При цьому до числа інвалідів з дитинства належать також діти-інваліди віком до 16 років.
За вибором матері або в разі її відсутності, якщо виховання п`ятьох або більше дітей чи дитини-інваліда здійснювалося батьком, йому призначається дострокова пенсія за віком після досягнення 55 років і за наявності не менше 20 років страхового стажу.


4. Військовослужбовці, особи начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ, які брали участь у бойових діях, а також стали інвалідами внаслідок поранення, контузії, каліцтва, одержаних при захисті Батьківщини або при виконанні інших обов`язків військової служби (службових обов`язків), або внаслідок захворювання, пов`язаного з перебуванням на фронті чи виконанням інтернаціонального обов`язку, їх дружини (чоловіки), якщо вони не вступили у повторний шлюб і батьки загинули в період проходження військової служби чи після звільнення зі служби, але внаслідок поранення, контузії, каліцтва, отриманих при виконанні обов`язків військової служби, захворювання, пов`язаного з перебуванням на фронті, ліквідацією наслідків Чорнобильської катастрофи чи виконанням інтернаціонального обов`язку, мають право на призначення дострокової пенсії за віком після досягнення чоловіками 55 років, жінками - 50 років та за наявності страхового стажу не менше 25 років для чоловіків і не менше 20 років для жінок.


5. Право на достроковий вихід на пенсію за півтора роки до досягнення пенсійного віку мають працівники, звільнені у зв`язку із змінами в організації та умовах праці (ліквідація, реорганізація, скорочення штату), за умови наявності у них страхового стажу не менше 15 років і якщо підшукати такому працівнику підходящу роботу неможливо. Необхідною умовою для призначення дострокової пенсії в цьому випадку є постановка на облік у центрі зайнятості протягом 7 днів після звільнення.


6. Деякі категорії працівників мають право виходу на пенсію за вислугою років. Так, наприклад, працівники сфери охорони здоров`я та освіти мають право на пенсію незалежно від віку при наявності страхового стажу 25 років і за умови звільнення з роботи, яка дає право на таку пенсію. Перелік посад, що дають право на таку пенсію, встановлений законодавством.


prostopravo.com.ua

Поділитися в соціальних мережах

Коментувати

Огляд популярних новин
Читайте також - Суспільство

Обговорюють і коментують
Напишить свій коментар
  • Коментарі 0
  • Правила коментування
  • Гість
  • Коментувати